Ganzheitlicher Gestaltungsansatz zur organisationalen, kulturellen,
digitalen und nachhaltigen Geschäftsmodell-Transformation
Unternehmen müssen in der Lage sein, die vielfältigen ökonomischen, ökologischen, sozialen, technologischen und organisationalen Anforderungen an die Organisationen zu erfüllen und ihr Geschäftsmodell den Veränderungen kompetent und agil anzupassen. Hierfür ist ein ganzheitlicher Transformationsansatz mit einer systematischen Vorgehensweise erforderlich, um dieses Zielsetzung fehler- und verschwendungsfrei zu erreichen.
Das MITO-Businessmodell als Dach für die Koordination aller Veränderungsprozesse und Anpassungsaktivitäten bietet zusammen mit dem MITO – Methodentool diesen ganzheitlichen Lösungsansatz für die:
„Organisationale, Soziale, Digitale und Nachhaltige Geschäftsmodell-Transformation“
Erläutert wird in dem Vortrag, wie der Changemanagementprozess zielführend in standardisierter Form die einzelnen oben genannten Transformationen ermöglicht.
Inhaltsverzeichnis
1. MITO-Geschäftsmodell-Strukturvergabe
2. Systematischer Changemanagement-Prozess
3. Organisationale Transformationsumsetzung
4. Kulturelle Transformationsumsetzung
5. Digitale Transformationsumsetzung
6. Nachhaltige Transformationsumsetzung
7. MITO-Methodentool Einsatz
8. Zusammenfassung
Termin:
Donnerstag, 03.03.2022 um 17:00 Uhr
Anmeldung:
Die Teilnahme ist kostenlos. Zur Anmeldung nutzen Sie bitte direkt unser Anmeldeformular. Das Online-Seminar wird zum angegebenen Termin voraussichtlich per ZOOM-Konferenz stattfinden. Die dazu benötigten Einwahldaten erhalten Sie unmittelbar nach Ihrer Anmeldung über untenstehendes Anmeldeformular.
